bilan (martinique)

Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Emploi

Canourgue, 48, Lozère, Occitanie

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Kinésithérapeute

Emploi

Koungou, 97, Mayotte, -1

L'association Mlézi Maoré recrute pour son PÔLE HANDICAP 5 kinésithérapeutes (H/F) en CDI à temps plein. Mission du poste à pourvoir : Sous la supervision de la direction de pôle handicap et la supervision du chef de service, vous aurez pour missions : Assurer un suivi singulier de séances de rééducation en accord avec le projet personnalisé d'accompagnement. Organiser un cadre thérapeutique fiable (espace-temps) afin d'instaurer un lieu d'expression pour les usagers. Participer à l'élaboration, l'évaluation et l'actualisation du projet personnalisé d'accompagnement, en réunion interdisciplinaire, clinique et organisationnelle. Rendre compte de ses missions en réunion. La fonction de kinésithérapeute englobe les missions suivantes : La prise en compte du diagnostic du médecin, des antécédents médicaux et de la prescription médicale de chaque patient ; La création d'un programme thérapeutique adapté aux besoins du patient ; La réalisation d'une séance de kinésithérapie (massage, exercices à l'aide d'appareils ou non) ; Le partage de conseils et recommandations avec le patient en vue d'améliorer son bien-être et soulager ses douleurs ; Le suivi du patient pour assurer[...]

Animateur / Animatrice nature environnement

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Boussac, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Élaborer, animer et mettre en œuvre le programme d'actions (volet Animation et communication, volet Suivi Qualité de l'eau, volet Actions agricoles, volet Foncier), Préparer et animer les Comités de Pilotages, Comités Techniques et commissions thématiques se rapportant au Contrat Territorial, Assurer le suivi administratif et financier des actions du programme d'action, Coordonner les actions de lutte contre les pollutions accidentelles (lien avec ARS, OFB, élus Accompagner à la mise en place des aménagements des DUP des captages, Suivre les actions et réaliser les bilans annuels, Représenter le porteur de projet localement, Contribuer à la réalisation du bilan-évaluation au terme du contrat, Rendre compte du Contrat Territorial à l'occasion des Comités Syndicaux

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Hôpitaux - Médecine

Samatan, 32, Gers, Occitanie

A partir de MARS 2025, et pour une durée d'un an : L'hôpital de proximité de Lombez Samatan, recrute au sein de l'EHPAD de Lombez et de Samatan, ainsi qu'au PASA un(e) Psychologue. Vous serez chargé(e) de concevoir et d'élaborer des interventions psychologiques et thérapeutiques adaptées, en participant à l'évaluation et au suivi des résidents. Vos missions : Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des résidents et de leur famille Pratique d'entretiens individuels et / ou collectifs Bilans psychologiques et neuropsychologiques (recueil d'informations, entretiens, interprétation et synthèse, restitution) Évaluation du résident dans le cadre de la démarche d'accueil selon son domaine de compétences dans le but de faciliter l'adaptation et l'intégration et de participer à la construction du projet personnalisé Assurer le suivi des actions du projet personnalisé dans son domaine de compétences Suivi de l'entourage du résident, psychothérapie individuelle et de groupe Saisie des informations et des comptes-rendus des bilans dans le dossier patient Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle. Nous[...]

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Enseignement - Formation

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Fondespierre est une fabrique coopérative de compétences, qui propose des formations qualifiantes, préqualifiantes et des actions d'accompagnement. Dans le cadre d'une convention avec le Département de l'Hérault, Fondespierre recrute une/un Référent Unique. Cette personne fera partie d'une équipe constituée à la fois de travailleuses-travailleurs sociaux (DE.ASS, DE.ES, DE.CESF) et de Conseillère-conseiller Insertion. L'équipe mettra en œuvre une mission de référent unique en direction de personnes présentant des fragilités personnelles et sociales et ouvrant droit à percevoir un Revenu de Solidarité Active : - Accueillir des personnes et analyser la demande pour favoriser une démarche d'accompagnement - Mettre en œuvre un accompagnement social adapté pour chaque personne le nécessitant - Réaliser le traitement administratif et les écrits professionnels liés à l'activité - Participer au bilan et l'évaluation de l'action d'accompagnement - Contribuer à la mise en œuvre de la démarche qualité - Coopérer avec le SDI et les partenaires concernés Le référent Unique fera partie du service BePro. BePro est une équipe de la SCOP Fondespierre, acteur de l'accompagnement à l'insertion[...]

Adjoint / Adjointe à la DAF

Emploi Enseignement - Formation

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Intéressé(e) par la gestion financière, nous sommes à la recherche de votre profil. Venez rejoindre une équipe financière impliquée et dynamique au service de la formation et de l'apprentissage (éducation nationale). Notre équipe composée de huit assistant(e)s, deux adjoint(e)s et une responsable de gestion financière est à la recherche d'un nouveau-elle collaborateur-trice afin d'agrandir son effectif. Vous aurez en charge la gestion de plusieurs dossiers (saisie courante dans le logiciel budgétaire, élaboration du budget, suivi et mise à jour des tableaux de bords, réalisation de bilan financier, analyse de la rentabilité, préparation du compte financier et collaboration avec les services Recherche et Développement). Vous aurez également en charge la gestion des frais de déplacements (contrôle et veille réglementaire). Catégorie : Contrat public - contractuel de Catégorie Hors A Quotité : Temps complet 100% (37h30/semaine) Nature du contrat : CDD d'un an renouvelable Congés à l'année : 25 jours de congés payés + 20 d'ARTT + 2 jours de fractionnement Salaire : entre 1855€ brut et 2100€ brut mensuel selon profil et expérience Lieu d'exercice : GIP FTLV - 28 rue de[...]

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Positionnement dans l'organisation - Attaché au président - Superviser la gestion des Ressources Humaines et la gestion comptable de l'association. - Coordonner les activités de chaque pôle et veiller à la coordination entre ceux-ci. - Prospecter et élaborer les dossiers de subventions auprès des organismes publics et privés. Principales missions - Superviser la gestion administrative du personnel. - Gérer les équipes de salariés et de bénévoles. - Assurer la gestion comptable - Enregistrer les opérations comptables courantes. - Effectuer le suivi des paiements et des encaissements. - Participer à l'élaboration des état financiers périodiques. Activités et tâches - Assurer le recrutement et l'intégration des nouveaux salariés et autres stagiaires. - Gérer les équipes. - Veiller au respect des obligations légales en matière de droit du travail. - Assure une gestion saine et équilibré de la comptabilité interne. - Saisir les factures fournisseurs. - Suivre les relances et les règlements. - Réaliser les rapprochements bancaires. - Participer à la clôture des comptes et aux bilans comptables. - Élaborer les budgets prévisionnels. Moyens et prérogatives - Responsable[...]

Administrateur / Administratrice de site Web

Emploi

Valloire, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Village-station de renommée internationale, Valloire (Savoie), 16527 lits touristiques, est situé sur la Route des Grandes Alpes, entre le Col du Télégraphe et le mythique Col du Galibier, à la frontière avec les Hautes-Alpes. Particulièrement ancrée dans l'histoire de Valloire, l'activité touristique alimente fortement l'économie locale. C'est dans ce cadre qu'intervient Valloire Tourisme dont l'une des missions prioritaires est d'assurer la promotion de la destination, dans une perspective de développement de la fréquentation touristique. Le pôle communication de la structure est actuellement composé de 5 salariés à l'année. Dans le cadre d'un remplacement de poste au sein du service, Valloire Tourisme est à la recherche d'un collaborateur ressource à l'année pour compléter l'équipe. *** POUR CANDIDATER, TRANSMETTRE VOTRE CV ET LETTRE DE MOTIVATION PAR MAIL AVANT LE 17/02/2025 *** VOS MISSIONS PRINCIPALES: 1. Gestion éditoriale et technique du site web - Assurer le bon fonctionnement du site internet www.valloire.net - Assurer la mise à jour régulière des contenus touristiques (photos, rédactionnels, etc.) - Agir comme interface avec les prestataires techniques - Détecter[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Nicolas-d'Aliermont, 76, Seine-Maritime, Normandie

Sous l'autorité du Directeur du Centre Social, le/la référent-e famille assure la conduite du projet « Animation Collective Familles », en lien avec le projet social de la structure. Fonctions : Coordination de l'animation collective famille du Centre social Proposer les actions adaptées, dans le cadre du projet social et en lien avec les familles Concevoir, élaborer et conduire les activités du pôle famille en collaboration avec les pôles du centre social et/ou avec les partenaires extérieurs Evaluer les actions conduites - présenter les bilans Accompagner les familles dans les projets Animation du collectif famille - Suivre et coordonner les activités du pôle famille ; - Mobiliser les familles pour renforcer les liens entre familles et avec le centre social ; - Analyser les besoins des familles et les accompagner dans leurs projets ; - Proposer et organiser les ateliers adaptés : budget, planning, commandes, transports, communication ; - Proposer et développer des projets avec les partenaires du territoire - Evaluer les activités et proposer des ajustements - Participer aux groupes de travail du collectif territorial - Susciter une démarche participative des personnes[...]

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi Administrations - Institutions

Thouars, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE Sous l'autorité de la Coordinatrice du Pôle Aide et Développement Social, l'accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le), accompagne les salariés du chantier d'insertion dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle et participe aux actions du CCAS. Accueil, information et orientation des salariés du chantier d'insertion - Accueillir et informer le salarié sur l'environnement local et sur les dispositifs d'aide en matière d'emploi, d'insertion, de logement, de formation professionnelle et d'aides sociales - Conduire des entretiens individuels et collectifs - Orienter le salarié auprès des services et opérateurs compétents Évaluation des situations individuelles - Comprendre la situation sociale, professionnelle et personnelle du salarié - Réaliser le bilan des acquis et des potentiels - Repérer avec le salarié en CDDI les freins à son insertion socioprofessionnelle et les ressources mobilisables afin d'y remédier Élaboration et accompagnement du parcours individualisé d'insertion - Accompagner et soutenir le salarié dans la construction et la mise en œuvre de son parcours d'insertion - Évaluer l'adéquation entre le projet, la[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Agroalimentaire

Jouy, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

***Prise de poste en mars 2025*** Garant de la qualité et de la sécurité alimentaire de notre entreprise, vous souhaitez contribuer à notre démarche d'excellence en intégrant notre équipe Qualité sous la responsabilité du Responsable Qualité Industriel. Votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre expertise vous permettront d'assurer la gestion et le suivi administratif de dossiers techniques liés à la démarche qualité. Vous serez un acteur clé dans la gestion des réclamations et le suivi des indicateurs de performance qualité. Missions qualité : - Gérer les réclamations clients/consommateurs : diffusion aux sites concernés, récupération et validation des enquêtes de traçabilité, et réponse technique aux clients. - Saisir et maintenir à jour les réclamations dans une base de données dédiée. - Diffuser les bilans réclamations hebdomadaires et mensuels aux sites et à la direction qualité centrale. - Envoyer les corps étrangers pour analyse à des laboratoires extérieurs et réaliser des bilans personnalisés pour les clients sur demande. -Participer à la gestion documentaire du pôle client et envoyer des échantillons en analyses selon le plan de contrôle défini. Missions[...]

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi

Monéteau, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

L'EAM « Les Boisseaux » est un établissement médicalisé qui accueille des personnes vivant avec un handicap psychique. Dans le cadre du projet d'établissement et dans le respect des règles déontologiques, concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives et curatives à travers une démarche prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes afin de promouvoir l'autonomie de la personne accueillie et concourir au sein d'une équipe pluridisciplinaire à mettre en sens les comportements des personnes accueillies et les pratiques professionnelles. Accompagne les résidents afin de garantir l'autonomie et le développement de la personne dans le respect de ses choix et de ses attentes, par le biais d'activités et d'entretiens à visée thérapeutique. Réalise des actions d'analyse, d'évaluation et de suivi en individuel ou en groupe en articulation avec les autres acteurs de l'accompagnement. Mission: Evaluer et proposer les accompagnements psychologiques nécessaires aux personnes accompagnées ; Travailler avec l'équipe pluridisciplinaire à la définition et la mise en œuvre des projets d'accompagnement personnalisés ; Réaliser des actions/activités individuelles[...]

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

DESCRIPTION DE LA MISSION PRINCIPALE : La Ville de Saint-Quentin recrute 2 référents (H/F) pour les animations d'été, programmées du 2 juillet au 10 août 2025 pour le City Parc de la place de l'Hôtel de Ville et du 3 juillet au 31 août 2025 pour la plage de l'Étang d'Isle. Rattaché(e) à la Direction de la Culture, de l'Animation et des Sports, votre principale mission sera la coordination de l'équipe d'animateurs tout en veillant au bon déroulement des animations en étroite collaboration avec l'équipe du Pôle événements et manifestations. DESCRIPTION DES MISSIONS : - Gérer les plannings journaliers des animateurs, - Vous serez le garant de la gestion des structures, du suivi des animations et des animateurs, - Vous aurez également en charge le bon fonctionnement et le rangement des structures, - Tenir un carnet de bord et faire le relais avec l'équipe du Pôle événements et manifestations, - Assurer la médiation interne et avec le public, - Véhiculer les valeurs de la Ville et mettre en avant les animations et activités de la Ville, - En aval : il vous sera demandé d'établir un bilan sur l'équipe d'animation. Profil recherché : Diplômé(e) BAFA,BAFD ou BPJEPS, vous aurez[...]

Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

1) Mission globale : - Elle (il), dans le respect des règles de déontologie, entretient avec l'ensemble des acteurs de l'association, internes et externes, des relations de confiance basées sur la qualité de service. - Elle (il) est responsable du contrôle de gestion de la MDQ, de la comptabilité et de l'administration du personnel. Pour ce faire, elle (il) réalise, entre autre, la saisie comptable, gère les logiciels, la téléphonie, le parc informatique ainsi que les outils afférents et leur mise à jour (veille législative, paramétrage, renouvèlement du matériel). - Dans un souci de transparence, elle (il) rend compte périodiquement aux Directeur, Trésorier et Président de la situation comptable de la MDQ et les alerte en cas de dysfonctionnement ou questionnement particulier. - Au sein de la MDQ, elle (il) est amenée (amené) à travailler avec les adhérents et les familles, les partenaires, les habitants du quartier et le personnel de la structure. 2) Missions principales et secondaires : (la liste étant non exhaustive) Missions principales, au nombre de trois - Mission Gestion o Etablissement des budgets prévisionnels, des situations intermédiaires o Suivi des subventions[...]

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le/la Gestionnaire Administratif.ve et Financier.e AGAPE est encadré par la Responsable du Pôle Gestion. Les missions consistent essentiellement : - A l'étude de dossiers de demande de financement européen (FSE+) proposés par des porteurs de projets - Au contrôle et à l'analyse de la réalisation des opérations afin de déterminer le montant de la subvention européenne à verser - A la gestion comptable et administrative liée à l'AGAPE Il/elle aura notamment en charge : - L'accompagnement des porteurs de projets au dépôt de leur demande de financement et dans la gestion de leur dossier - L'ensemble des tâches de gestion des dossiers de financement européen, conformément à la piste d'audit : o Analyse, instruction et conventionnement des demandes de subvention o Analyse qualitative, quantitative et financière des bilans d'opérations afin de déterminer le montant de subvention définitif - La tenue de la comptabilité de l'AGAPE (via le logiciel comptable CEGID) : saisie des écritures, pointages et rapprochements, suivi des factures et préparation des paiements - La contribution à la gestion administrative et financière : préparation des dépôts des demandes de subvention et dépôt[...]

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Vous assurerez deux fonctions: COORDINATEUR(TRICE) (0.5 ETP) et INTERVENANT(E) SOCIO JUDICIAIRE (0.5 ETP ) (H/F) POSTE Le Service socio-judiciaire de l'AIS 35, recherche un intervenant socio-judiciaire qui se verra confier des missions de coordination en CDD. En tant qu'ISJ, vous avez pour missions de : - Exercer des mesures d'investigation et d'accompagnement concernant des personnes majeures placées sous-main de justice (contrôle judiciaire socio-éducatif, enquêtes sociales rapides, enquêtes de personnalité). - Animer des stages judiciaires. - Mettre en œuvre des mesures de réparation pénale à destination d'un public mineur. En tant que coordinateur, vous aurez pour missions de : - Organiser les différents stages mis en œuvre par le service et développer le partenariat. Mettre en place des groupes de travail. Rendre compte de l'activité au travers de la rédaction de bilan. - Suivre les mesures de réparations pénales à destination des mineurs. Développer le partenariat. Rendre compte de l'activité au travers de la rédaction de bilan. PROFIL Vous êtes autonome dans votre travail et possédez une grande rigueur dans votre organisation. Vous avez un bon relationnel[...]

Assistant(e) administratif(tive) de projet

Emploi

Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La Ligue de l'enseignement du Loiret, association d'éducation populaire, développe un projet éducatif et social, favorisant l'accès de tous à l'éducation tout au long de la vie, à la culture, au sport, aux vacances et aux loisirs. Elle anime et regroupe dans le département un réseau de 340 associations locales environ, Par ses initiatives, par l'action des associations qu'elle fédère, par l'engagement de celles et de ceux qui agissent avec elle, la Ligue de l'enseignement invite les citoyens à s'associer dans la lutte contre les inégalités, à débattre et à être acteurs dans la cité afin de construire une société plus juste, plus libre et plus solidaire. Au sein des services Culture/Loisirs éducatifs, placé sous la coordination de la coordinatrice de service, sous l'encadrement de la responsable de pôle culture-loisirs éducatifs-EVS, l'assistant aura pour tâche principale d'apporter son support à l'administration des actions des services : 1/ Suivi administratif et support logistique des actions du service loisirs éducatifs (40%) : - Accueil, informations et inscriptions des usagers sur l'ensemble des actions du service (BAFA-BAFD, gestion d'ACM, vente de mini-séjours)[...]

Masseur(se) kinésithérapeute rééducateur(trice)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rattaché(e) à la cadre de santé du service MPR, ils ou elles auront pour missions principales l'intervention tout au long du processus de rééducation, de réadaptation et de réinsertion des personnes en situation de handicap au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sur prescription médicale. Ils ou elles élaborent un diagnostic kinésithérapique et des objectifs de soins. Il ou elle met en œuvre des actes et techniques de rééducation de façon manuelle ou instrumentale dans un but thérapeutique ou non pour favoriser le maintien ou l'amélioration de la santé physique, psychique et sociale et la gestion du handicap. Horaires de travail : 08h30-12h30 13h30-17h00 Du lundi au vendredi Garde : Participation aux astreintes le weekend selon un planning défini Missions du poste : Ø Effectue l'examen clinique, le recueil de données et le bilan diagnostic kiné Ø Evalue initialement les déficiences et incapacités fonctionnelles, ainsi que les restrictions de participation des patients Ø Etablit des objectifs du projet de soins avec le patient et en accord avec les objectifs de l'équipe pluridisciplinaire Ø Participe à la planification des soins en kinésithérapie en concertation avec[...]

Chargé / Chargée d'entretien et maintenance

Emploi Immobilier

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Au sein de notre siège social à Laval (situé en face de la gare) et rattaché.e au responsable du service maintenance et sécurité GE-GR, vous intégrez une équipe composée de 4 personnes. Vous planifiez, organisez et suivez les travaux de maintenance des logements en cohérence avec la politique de maintenance et les besoins des locataires, dans une démarche de promotion de l'image de l'organisme et de qualité de service et vous gérez des sinistres dommages aux biens de l'ensemble du patrimoine. A ce titre, vos missions sont les suivantes : Organisation des opérations - Suivre les études du point de vue technique, architectural, urbanistique, administratif et financier - Relire et mettre au point les dossiers de consultation des entreprises (DCE) avec recherche de solutions techniques alternatives - Organiser et suivre les travaux relatifs aux concessionnaires - Participer à l'étude des projets examinés et participer à certaines commissions d'examen des avant-projets Gestion des chantiers en tant que maitre d'ouvrage - Lancer les chantiers et assurer la coordination et la consultation des différents intervenants (collectivités, entreprises, etc.) - Piloter les prestataires[...]

Assistant / Assistante comptable

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Nontron, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Votre mission consiste à réaliser les travaux comptables et administratifs du magasin, dans le respect des délais et des règles comptables, fiscales et sociales en vigueur, sous la responsabilité directe de l'Associé et du Responsable Administratif tout en étant ambassadeur(drice) de la marque « U Commerçants autrement ». Poste évolutif... ACTIVITES FONCTION COMMERCIALE Relations extérieures La relation avec le cabinet d'experts-comptables, les établissements bancaires ou certaines administrations est un élément fondamental de votre fonction. Vous représentez l'image du magasin et recherchez un excellent niveau de satisfaction. A ce titre, vous devez : Maintenir de bonnes relations avec vos interlocuteurs Veiller à préserver au mieux les intérêts de l'entreprise Remonter à votre Direction les informations susceptibles de l'intéresser Traiter les appels téléphoniques avec efficacité en respectant la procédure définie FONCTION TECHNIQUE Comptabilité Enregistrer les factures en respectant les ventilations analytiques Enregistrer les décades Facturer chaque début de mois les comptes entreprises ou associations Traiter les chèques sans provision selon la procédure[...]

Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Emploi Agriculture - Sylviculture

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Missions : En lien avec l'animatrice du PNA (plan national d'actions)en faveur du Phragmite aquatique, vous développerez les actions portées par Bretagne Vivante dans le cadre du LIFE AWOM. Coordination des aspects administratifs et financiers (50%) : - Suivi et reporting administratif et financier, en lien avec les équipes de Bretagne Vivante ; - Suivi et reporting des temps passés ; - Suivi et respect du budget alloué à Bretagne Vivante ; - Recherche de financements complémentaires ; - Rédaction de conventions de partenariat, techniques ou financières, de règles de fonctionnement des équipes autour du programme. Coordination technique des actions (50%) : - Coordination : équipe interne de Bretagne Vivante, du groupe France et participation aux différents échelons de coordination (projet et thématique) ; - Coordination de l'action de suivi et évaluation du LIFE, valorisation des productions : mise à disposition des protocoles développés dans le cadre du LIFE (cartographie d'habitat, connaissance entomologique, suivi par la baguage), accompagnement des partenaires pour se saisir de ces protocoles, synthèses des résultats et production des livrables pour le LIFE ; - Organisation[...]

Technicien / Technicienne de culture maraîchère

Emploi Négoce - Commerce gros

Saint-Gilles, 30, Gard, Occitanie

Nous recherchons un technicien de culture pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez un acteur clé auprès de nos producteurs. Votre rôle consistera à effectuer un suivi des cultures sur les exploitations agricoles, analyser les bilans de campagne, réaliser la cartographie des exploitations pour les emblavements, mettre en place des mesures préventives et conseiller les agriculteurs, tout en initiant une approche innovante basée sur l'intelligence artificielle et l'utilisation de drones Vos missions : Suivi des cultures en exploitation Visiter régulièrement les exploitations pour suivre l'état des cultures. Identifier les problématiques phytosanitaires, hydriques ou nutritives. Proposer des solutions adaptées pour optimiser la production et réduire les pertes. Analyse des bilans de campagne Collecter et analyser les données agronomiques à la fin de chaque campagne. Rédiger un rapport détaillé sur les performances des cultures, les problèmes rencontrés et les axes d'amélioration. Cartographie des exploitations pour les emblavements Réaliser la cartographie des parcelles agricoles en vue de leur emblavement. Travailler sur l'optimisation[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Valognes, 50, Manche, Normandie

Rejoignez l'équipe RH de cette entreprise dynamique! Vos missions au quotidien: ADMINISTRATION DU PERSONNEL Assurer la gestion des données contractuelles et individuelles de l'ensemble des salariés sur l'outil paie Etablir les contrats de travail Rédiger les divers courriers aux salariés (fin de période d'essai, démission, congé parental, congé sans solde.) Être l'interlocuteur privilégié des collaborateurs et du service paie (externalisé) pour toutes les données relatives au salarié (modification de données contractuelles ou non, absences, entrées, sorties.) PAIE Transmettre les éléments de paie, conformément au calendrier de paie Collecter les demandes d'acomptes, d'avances sur salaire, s'assurer de leur validation et les transmettre au service paie et à la comptabilité Assurer un contrôle des prépaies et des paies GESTION DU DISCIPLINAIRE Participer au suivi des procédures disciplinaires (sanctions, licenciement.) Rédaction de courrier 1er niveau, mise à jour de FDS en lien avec le responsable planning, suivi dossier administratif etc. REPORTING Contribuer à la campagne annuelle de reporting et bilan social Suivre les indicateurs RH Contribuer au bilan réglementaire RELATIONS[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Valognes, 50, Manche, Normandie

Vos missions au quotidien: ADMINISTRATION DU PERSONNEL Assurer la gestion des données contractuelles et individuelles de l'ensemble des salariés sur l'outil paie Etablir les contrats de travail Rédiger les divers courriers aux salariés (fin de période d'essai, démission, congé parental, congé sans solde.) Être l'interlocuteur privilégié des collaborateurs et du service paie (externalisé) pour toutes les données relatives au salarié (modification de données contractuelles ou non, absences, entrées, sorties.) PAIE Transmettre les éléments de paie, conformément au calendrier de paie Collecter les demandes d'acomptes, d'avances sur salaire, s'assurer de leur validation et les transmettre au service paie et à la comptabilité Assurer un contrôle des prépaies et des paies GESTION DU DISCIPLINAIRE Participer au suivi des procédures disciplinaires (sanctions, licenciement.) Rédaction de courrier 1er niveau, mise à jour de FDS en lien avec le responsable planning, suivi dossier administratif etc. REPORTING Contribuer à la campagne annuelle de reporting et bilan social Suivre les indicateurs RH Contribuer au bilan réglementaire RELATIONS SOCIALES Préparation des CSE et des négociations[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'objectif est de rencontrer des ménages en procédure d'expulsion (stade avancé, voire très proche de l'expulsion définitive) sur tout le département, dans le but d'établir un bilan diagnostic, mettre en œuvre un accompagnement social lié au logement et mobiliser le ménage à trouver une solution alternative à l'expulsion. Nous recherchons 1 Travailleur social F/H en CDI temps plein en renfort de l'Equipe Mobile de Prévention des Expulsions (EMPEX). Votre quotidien à nos côtés : Vous rejoindrez une équipe de 7 techniciens qui ont des compétences techniques dans les différents domaines du bâtiment. L'intervention s'effectue sur l'ensemble du département avec utilisation de véhicules de service. Les heures sont effectuées sur 4 jours avec 3j de repos. Permis B obligatoire Au sein de nos équipes vos missions seront : - Rédiger des bilans diagnostiques de ménages en procédure d'expulsion orientés par le Service CCAPEX de la DDETS et les sous-préfectures du Bas Rhin. - Accompagner les ménages en procédure d'expulsion dans leurs démarches et les orienter vers les interlocuteurs adéquats. - Travail administratif lié au maintien dans le logement (Action Educative et Budgétaire,[...]

Secrétaire comptable

Emploi Extraction - Mines

Jonzac, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons une secrétaire/comptable à mi-temps,(horaires aménageables), votre poste consiste à : - faire de la saisie comptable - accueil téléphonique - effectuer le secrétariat - Faire des formalités douanières (DAE, DRN..) - Faire les déclarations de TVA, d'IS.. - Faire les contrôles de préparation au bilan comptable Vous devez être capable d'aller jusqu'au bilan.

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Equipement industriel

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Le SICECO (Territoire d'énergie Côte-d'Or), Établissement Public de 675 communes et 18 EPCI à fiscalité propre, recrute par voie de mutation, inscription sur la liste d'aptitude, ou à défaut par voie contractuelle (CDD d'une durée de 12 mois, renouvellement possible), au sein du service technique et sous l'autorité directe du Responsable de la Cellule Énergie, un(e) : chargé(e) de projets photovoltaïque ( H/F) MISSIONS : En lien avec le chargé de planification énergétique territoriale et en complément du poste de chargé de projets existant, vous serez chargé(e) auprès des collectivités adhérentes du SICECO des missions suivantes : - Accompagnement des collectivités pour le développement des projets photovoltaïques en toiture et en ombrière : o Rédiger, compléter et tenir à jour la convention de service photovoltaïque et en assurer le suivi auprès des adhérents o Conseiller les collectivités pour le montage des projet (autoconsommation individuelle / autoconsommation collective / vente totale) à travers des indicateurs techniques et économiques o Accompagnement technique et administratif des projets : prospection, élaboration analyse d'opportunité, suivi étude de faisabilité,[...]

Formateur / Formatrice hôtellerie restauration

Emploi Enseignement - Formation

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Les grandes missions (finalités du poste dans l'activité de l'entreprise) : En tant que formateur : Votre principale mission consiste à dispenser des travaux pratiques de service en restaurant à des publics jeunes en apprentissage, préparant un CAP ou un Brevet Professionnel, afin de les mener à la réussite aux examens et de favoriser leur insertion professionnelle. Vous avez un rôle éducatif durant leur parcours de formation et vous serez donc un véritable "acteur" de la formation. À cet effet, vous devrez notamment : - concevoir des supports et des évaluations en adéquation avec les référentiels existants, - préparer, organiser et animer des séquences pédagogiques pour les apprentis dont vous avez la charge, - adapter en permanence votre pédagogie à l'alternance et visiter les apprentis en entreprise, - faire respecter la discipline, - veiller à l'état des salles de cours ainsi qu'aux équipements mis à votre disposition, - participer aux réunions afférentes à votre fonction telles que les bilans pédagogiques, - participer à la promotion de l'établissement. En tant que référent mobilité : Votre mission consiste à développer les actions de mobilité individuelles et collectives[...]

Chargé / Chargée de projet RSE

Emploi Plasturgie - Plastique - Composite

Langeais, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Nous recherchons, pour intégrer le service HSE Groupe, notre futur(e) : Pilote RSE Groupe en contrat à durée indéterminée. Rattaché(e) au Responsable HSE Groupe, vous accompagnez les sites du Groupe Plastivaloire (PVL) dans leur démarche RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) en fournissant à la Direction du Groupe, des sites de production et des fonctions support du Groupe concernés une prestation de conseil, d'assistance et de support dans les domaines de la RSE, et du HSE (Hygiène, Environnement et Sécurité). Missions principales : Système / Groupe Dans le cadre de la RSE, vous réalisez les enquêtes des plates formes (Ecovadis, CDP et SAQ). Vous êtes également force de proposition pour améliorer les performances RSE du Groupe PVL : - Vous contribuez à la réussite des audits de qualification et certification dans le périmètre RSE et HSE (ISO 26000, ISO 14001, ISO 45001, etc.) ; - Vous effectuez une veille réglementaire direct ou indirect (par le biais de synergie au sein du Groupe PVL ou d'autres organismes externes) des évolutions à venir d'ordre réglementaires et/ou législatives afin de pouvoir conseiller la Direction du site et de les appliquer dans les différents[...]

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Sous la responsabilité de la Direction et en collaboration avec la comptable, la secrétaire ainsi que l'adjointe de la Direction, vous assurerez les activités suivantes : Recrutement et d'accueil & d'intégration Diffuser des annonces de recrutement et participer aux entretiens de recrutement avec la responsable référente Effectuer l'accueil RH pour chaque nouveau collaborateur Marque employeur Mettre à jour la partie recrutement sur le site internet et gérer l'identité visuelle des réseaux sociaux de l'association Développer la communication en interne Juridique Être en veille sur l'actualité sociale Recrutement Participer au processus de recrutement (Annonce, entretien.) Gestion administrative Préparer les dossiers administratifs des nouveaux salariés (recueil des informations et documents nécessaires) Effectuer les DPAE Rédiger les avenants et contrats de travail (CDI) Gérer toutes les différentes adhésions et les dispenses (Mutuelle, Prévoyance.) Suivre tous les types de contrats (aidés, apprentissage, Geiq...) Suivre les carrières professionnelles, les médaillés Gestion du personnel Gérer le suivi des absences (CP, RC.) Assurer les suivis[...]

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Germain-Lembron, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

- Assurer, au sein du Pole EAM MAS la bonne tenue des éléments suivants : * Gestion de la liste d'attente en lien avec l'assistante sociale et la Direction * planning, préparation et coordination des admissions, séjours, départs des Résidents * gestion des dossiers des Résidents, tant en accueil permanent que temporaire - Responsable de la mise en œuvre des projets personnalisés des Résidents - Organiser et contribuer à la rédaction des bilans de séjour des Résidents - Veiller à l'organisation et à la mise en œuvre des activités éducatives en cohérence avec le projet des Résidents - Participer à l'amélioration continue de la qualité - Respecter et faire respecter les valeurs de l'Association - Respecter les réglementations régissant un établissement médico-social - Gérer le planning et contribuer à l'organisation des remplacements des salariés. - Gestion des stagiaires, AES, AS, ES (plannings et bilans)

Masseur(se) kinésithérapeute rééducateur(trice)

Emploi Social - Services à la personne

Latour-de-France, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

EHPAD situé à Latour de France (66720) à 25 minutes de Perpignan recherche un Masseur-Kinésithérapeute (H/F) en CDI à mi temps. Doté d'un cadre calme et verdoyant au centre du village, l'EHPAD « Le Moulin », accueillant 75 résidents, est organisé en plusieurs unités de vie de plain-pied ouvertes sur le jardin entourant la structure. Dans le cadre de la prise en charge individuelle et collective des résidents, l'établissement est équipé d'un plateau technique fonctionnel : - Table de massage - Appareillage pour le travail de l'équilibre - Barres parallèles - Vélos - Matériels adaptés à la gym douce et plateau de marche - Matériels adaptés au sport d'équipe Vos missions au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et motivée : - Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique (bilan des déficiences.) à partir de tests de force musculaire, de posture.et le présenter au résident. - Concevoir le projet thérapeutique et mettre en œuvre les modalités d'intervention selon l'âge, la pathologie, l'activité du résident pour favoriser le maintien de l'autonomie et l'amélioration de la santé physique, psychique et sociale des résidents. - Détecter des contre-indications suite à[...]

Responsable de projet de développement local

Emploi

Rambouillet, 78, Yvelines, Île-de-France

Sous la responsabilité du bureau collégial, et du responsable de pôle administration-sensibilisation, le/la responsable de sensibilisation et développement est chargé.e de piloter le développement et le bon déroulé des projets dont il/elle a la charge. Les missions principales sont les suivantes (priorisées selon l'importance à l'arrivée en poste) : - Organisation de l'équipe de sensibilisation ; - Recherche des financements ; - Développement des projets ; - Suivi et évaluation des projets. ACTIVITÉS ESSENTIELLES A METTRE EN OEUVRE Sensibilisation : - Planifier, organiser et coordonner avec l'équipe dédiée les évènements de sensibilisation : ateliers de réemploi, de customisation, de réparation, événements spécifiques, etc. - Encadrer l'équipe de sensibilisation et travailler leur autonomisation via la mise en place d'outils dédiés ; - Développer et renforcer les partenariats avec les bailleurs sociaux, entreprises, collectivités, associations du territoire autour de nos activités et démarcher ceux-ci pour effectuer des prestations de sensibilisation ou tout autre besoin. Financements : - Effectuer une veille et une recherche de dossiers de financements pour l'association[...]

Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Emploi Administrations - Institutions

Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

Situé à la porte d'Amiens, le territoire de la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (CC2SO) est caractérisé par une forte mixité sociale et une grande disparité géographique. Attractif, agréable et dynamique, il pose également de nombreux défis liés à l'insertion, l'animation de la vie sociale et familiale, l'accès aux droits. Structure d'animation de la vie locale et d'éducation populaire à vocation sociale, familiale et intergénérationnelle, l'Astrolabe Centre Social s'emploie à apporter davantage de proximité et de lisibilité aux habitants du territoire. Il permet la mise en place de projets innovants, favorisant leur « pouvoir d'agir ». La CC2SO recrute un Référent famille H/F Astrolabe Centre social de Beaucamps le Vieux Temps complet - 35h La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 20 février 2025 MISSIONS DU POSTE Rédiger, coordonner et animer le projet d'Animation Collective Famille (ACF) en cohérence avec le projet du Service Solidarités de la collectivité et du projet social de l'établissement défini par le Conseil Communautaire et la Commission « Centre Social ». Participer à ce titre à la mise en œuvre du projet[...]

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi

Ivry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Vos missions : Information, conseil, évaluation/diagnostic et accompagnement vers l'emploi durable en milieu ordinaire de travail de personnes bénéficiaires de la Loi de Février 2005 ; Evaluation Diagnostic Préparation des parcours de reclassement et suivi : orientation vers les prestations de bilans et d'évaluation professionnelles ou de droit commun, validation des projets de formation, montage de dossiers de demandes de formation Animation d'informations collectives et d'ateliers Formation du public aux Techniques de Recherche d'Emploi Suivi des salariés embauchés Mises en relation sur des offres d'emploi ou des postes ciblés pour le public Saisie d'activité sur deux Systèmes d'Information. La délivrance du Conseil en Evolution Professionnelle Travail en étroit partenariat avec les opérateurs d'insertion spécifiques et de droit commun (centres de bilans, MDPH, France Travail, d'évaluation et de formation du Val de Marne et Ile de France ) Présences régulières de plusieurs jours /semaine dans les agences France Travail du Département du Val de Marne pour délivrer les services

Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

Nextep HR recrute un Chef de Mission Comptable (H/F) Rejoignez un cabinet d'expertise comptable de renom et faites évoluer votre carrière en tant que Chef de Mission. Ce poste vous offre l'opportunité de piloter une équipe performante et de participer à des projets variés et motivants au sein d'un environnement professionnel enrichissant. Vos missions clés : - Management : Encadrez, formez et accompagnez une équipe comptable pour garantir sa cohésion et son efficacité. - Gestion optimisée des outils : Exploitez des logiciels comptables modernes pour assurer une gestion fiable et précise des comptes. - Supervision des dossiers clients : Prenez en charge un portefeuille diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) en veillant à répondre aux besoins spécifiques de chaque client. - Révision comptable : Contrôlez et validez les travaux réalisés par les collaborateurs, tout en garantissant leur conformité. - Établissement des bilans et liasses fiscales : Produisez des états financiers et des liasses fiscales rigoureux, conformes aux normes en vigueur. - Accompagnement client : Offrez des conseils personnalisés en matière de fiscalité, gestion et stratégie de développement. -[...]

Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lamentin, 97, Guadeloupe, -1

Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi

Proisy, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales: Afin de répondre aux prescriptions médicales : - Adapter les techniques rééducatives aux besoins et aux difficultés des enfants - Participer à la mise en œuvre du projet individualisé - Rédiger des bilans réguliers de prise en charge pour chaque enfant afin d'en définir les objectifs - Exercer un travail de proximité avec les équipes médico-éducatives de terrain - Suivre et encadrer les activités motrices (gymnastique, cheval, piscine) - Participer aux réunions : rééducation, bilans d'évolution, réunion pluridisciplinaire, réunion institutionnelle, réunions cliniques de certaines unités. Renseignements relatifs aux compétences requises et qualifications: Savoir apprécier les capacités et les besoins individuels des enfants Avoir des notions sur le polyhandicap et l'autisme Avoir une capacité rédactionnelle, une capacité à échanger Avoir le sens des responsabilités et du travail en équipe Connaître l'outil informatique Atouts de l'établissement: Salle de psychomotricité bien adaptée : espace bureau et espace de travail avec les enfants séparés Matériel : motricité globale, motricité fine, sensoriel, schéma corporel Population et pathologies variées[...]

Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Le Centre hospitalier de Narbonne recrute un/une Neuropsychologue. Un poste 50% sur le Centre hospitalier de Narbonne et 50% sur le Centre hospitalier de Port la Nouvelle. Au sein du Centre hospitalier de Narbonne et de Port la Nouvelle, Vos missions seront : Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité Réaliser des bilans des troubles neuropsychologiques notamment sur la mémoire, la capacité d'attention ou de concentration, évaluer les troubles des fonctions cognitives, comportemental et /ou émotionnel Vos activité(s) seront : Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles Conseil au projet de pôle et au projet d'établissement Elaboration du diagnostic[...]

Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez intégrer un cabinet reconnu à l'international pour son expertise, tout en évoluant dans une ambiance de travail conviviale et stimulante ? Rejoignez notre client, c'est faire le choix d'une structure où chaque collaborateur peut s'épanouir, entreprendre et construire son propre parcours. Si vous aimez relever des défis, partager vos idées et évoluer dans un environnement dynamique, ce poste est fait pour vous ! Notre client est un acteur majeur des métiers de l'audit, de la fiscalité et du conseil, présent dans une centaine de pays et comptant plusieurs dizaines de milliers de collaborateurs à travers le monde. Description des missions : Au sein du bureau du Puy-en-Velay, qui regroupe une cinquantaine de collaborateurs, vous rejoignez l'équipe comptable composée d'une vingtaine de personnes. Ce poste de Collaborateur Comptable H/F est directement rattaché à un Senior Manager, que vous assisterez au quotidien. Vous aurez la responsabilité de gérer un portefeuille d'environ 80 clients, issus de secteurs d'activité variés, et vos missions se répartiront comme suit : * 1/3 tenue comptable : saisie, lettrage et gestion des opérations courantes ; * 2/3 révision[...]

Assistant / Assistante emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions Principales : 1. Gestion des Contrats d'Apprentissage : Accueil et accompagnement des chefs d'entreprises dans leurs démarches de contrat d'apprentissage. Saisie et suivi des informations relatives aux contrats dans les outils de gestion (YPAREO). Relances téléphoniques et par mail pour le suivi des contrats. Dépôt des contrats auprès des OPCO (Opérateurs de Compétences) et suivi des démarches. Reporting quotidien et mensuel des activités (bilan de contrats, prestations, PEC). 2. Veille et Mise à Jour : Veille juridique et suivi des évolutions du droit de la formation professionnelle. Mise à jour des procédures internes relatives à la gestion des contrats d'apprentissage. Actualisation des outils d'accompagnement des entreprises. 3.Assistance et Suivi Personnalisé : Suivi personnalisé des prestations souscrites par les entreprises (avenants, questions diverses). Édition des ruptures de contrats sous prestation. Gestion des bilans mensuels et annuels du service Formalités Entreprises. 4.Participation à la Promotion des Métiers et Formations : Participation ponctuelle à des salons, journées portes ouvertes et autres événements de promotion des formations proposées[...]

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

vous effectuez notamment les missions suivantes : Actions emploi : o Participer aux sessions de CV vidéo et CV à l'Envers o Assurer l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi o Assurer la préparation opérationnelle puis l'animation d'ateliers collectifs et individuels o Participer aux missions de back office des évènements types « Match pour l'Emploi », et assurer la bonne tenue le jour J o Être en veille sur les appels à projets Actions éducation : o Planifier les actions (répondre aux contacts des écoles, prioriser les événements, s'assurer de la bonne cohérence des actions, trouver des intervenants) o Animer les temps o Assurer la bonne mise en œuvre o Réaliser le suivi Rendre compte de son activité aux parties prenantes : o Rédiger des comptes-rendus, bilans et modes opératoires liés aux actions mises en place, participer à la rédaction des bilans destinés aux financeurs o Communiquer en interne sur les dispositifs o Rendre compte aux chefs de projets des actions menées Participer à la vie de l'association : o Participer à l'ingénierie de projet : être force de proposition pour faire évoluer les actions et en développer de nouvelles o Être en soutien des[...]

Orthophoniste

Emploi Social - Services à la personne

Soissons, 27, Aisne, Normandie

Contexte : Le Pôle d'Appui à la Scolarité (PAS) de l'APEI aura pour mission première d'accueillir les familles et de répondre aux besoins éducatifs particuliers des élèves. Enrichi de compétences pluridisciplinaires grâce à la présence de professionnels du médico-social, d'un coordonnateur gestionnaire des accompagnements humains et d'un AESH référent, ce pôle est chargé d'apporter une réponse rapide et efficace aux familles, un accompagnement des équipes enseignantes pour renforcer la réussite de tous les élèves à l'école. L'équipe PAS peut être élargie à tout professionnel susceptible d'apporter une expertise et une réponse adaptée aux besoins des élèves. Au sein de ce pôle , vos missions seront : Accompagner élèves à besoins éducatifs particuliers dans le respect des valeurs associatives et institutionnelles. Contribuer à leur prise en charge globale par une évaluation de leurs potentialités orthophoniques et sensorielles, de leur autonomie afin de proposer un accompagnement individualisé en favorisant un mieux-être. Réaliser le bilan des conséquences du handicap et en assurer le suivi. Mettre en place les prescriptions médicales qui en découlent. COMPETENCES REQUISES -[...]

Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi Social - Services à la personne

Soissons, 27, Aisne, Normandie

Contexte : Le Pôle d'Appui à la Scolarité (PAS) a pour mission première d'accueillir les familles et de répondre aux besoins éducatifs particuliers des élèves. Enrichi de compétences pluridisciplinaires grâce à la présence de professionnels du médico-social, d'un coordonnateur gestionnaire des accompagnements humains et d'un AESH référent, ce pôle est chargé d'apporter une réponse rapide et efficace aux familles, un accompagnement des équipes enseignantes pour renforcer la réussite de tous les élèves à l'école. L'équipe PAS peut être élargie à tout professionnel susceptible d'apporter une expertise et une réponse adaptée aux besoins des élèves. Au sein de ce pôle , vos missions seront : Accompagner les élèves à besoins éducatifs particuliers dans le respect des valeurs associatives et institutionnelles. Contribuer à leur prise en charge globale par une évaluation de leurs potentialités psychomotrices et sensorielles, de leur autonomie afin de proposer un accompagnement individualisé en favorisant un mieux-être psychocorporel. Réaliser le bilan des conséquences du handicap et en assurer le suivi. Vos compétences : Savoir travailler en équipe restreinte au sein du PAS[...]

Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Hospitalier de Saint-Flour recrute un psychologue clinicien (H/F). Interventions transversales dans plusieurs services et unités : médecine, maternité, chirurgie et en équipes mobiles (équipe mobile de soins palliatifs) Missions générales : - Intra hospitalière : interventions en services de médecine, chirurgie, en maternité; interventions dans l'équipe mobile de soins palliatifs (20%) Psychothérapie de soutien Participation à l'élaboration du diagnostic (bilan psychologique, bilans neuro-psychologiques en médecine) Soutien à l'équipe (éclairage clinique) Mise en place d'un groupe thérapeutique Soutien aux familles -Extra hospitalière Psychothérapie (suivi post-consultation) -Institutionnel Contribution au service (équipe de psychologues) Contribution à la veille psychologique Journée à thème Travail du lundi au vendredi 9h00 - 17h20

Comptable

Emploi

Dun-le-Palestel, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous aurez notamment pour missions : La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;Le suivi de la trésorerie du point de vente ;L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.) Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 3 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable. Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre[...]

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi

Douarnenez, 29, Finistère, Bretagne

Sous l'autorité de la direction, vous avez la responsabilité de piloter la gestion budgétaire et financière, la comptabilité et les obligations fiscales de l'association. Vous êtes force de propositions. Gestion comptable, budgétaire et financière : - Saisie de la comptabilité (journaux, écritures de bilan.) - Gestion clients (établissement devis, facturation, relance.) - Gestion fournisseurs (suivi devis, facture, échéance, règlement.) - Gestion des moyens de paiement (caisse, chèque, CB et terminaux.) - Préparation du bilan comptable en lien avec l'expert et le CAC - Saisie et restitution des données analytiques (tableau de bord et indicatifs clés) - Suivi du budget, plan de trésorerie et compte de résultat - Participation à l'élaboration du budget prévisionnel - Participation à la recherche de financements complémentaires (aide à l'élaboration et au suivi des dossiers) Gestion administrative : - Accueil téléphonique - Suivi administratif des mécènes et partenaires publicitaires - Suivi administratif des partenaires institutionnels et associatifs (rédaction, suivi et pointage des dossiers de subvention, convention, demande d'agrément.) - Suivi administratif des cotisations[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Le/la travailleur(se) social(e) interviendra dans le cadre d'un projet expérimental accueillant 10 jeunes issus de l'aide sociale à l'enfance en rupture avec l'institution au sein de l'une de nos résidences de logements temporaires Lilloises (Henri Convain). Au sein d'une équipe de 3 travailleurs sociaux et sous la responsabilité de la responsable du service social, vous aurez pour mission principale d'accompagner socialement une partie des jeunes logés, tant individuellement que collectivement, et prioritairement dans le champ du logement et de l'insertion professionnelle. Accompagnement social individuel : - Informer et accompagner les jeunes concernant leurs droits sociaux et les amener vers l'autonomie dans le maintien de leurs droits - Accompagner les jeunes dans des domaines de la vie quotidienne tels que le logement, l'emploi, la santé, la citoyenneté. - Orienter les jeunes vers les partenaires du territoire en fonction des problématiques rencontrées (santé mentale, addictions, insertion.) - Définir, avec les jeunes, les objectifs de leurs parcours, notamment en termes d'insertion professionnelle et de logement Accompagnement social collectif : - Analyser les[...]

Secrétaire comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Le poste : Votre agence PROMAN de PERPIGNAN 2 recrute pour un de ses clients : UN COMPTABLE (H/F): 1 - Comptabilité générale Fournisseurs : Saisie des factures, établissement des règlements, pointage et contrôle des comptes fournisseurs Clients : Analyse de la balance âgée, suivi des comptes clients, lettrage, pointage, relance et suivi des procédures de recouvrement Banques : Saisie des banques, rapprochement bancaire et suivi de la trésorerie Constructeur : Pointage mensuel du compte constructeur, suivi des aides. 2 - Fiscal Etablissement des différentes déclarations selon la procédure : TVA, CVAE, CFE, IS, . 3 - Travaux de clôture mensuelle Tenue des immobilisations Contrôle des stocks de véhicules et de pièces Pointage des cartes grises et bonus écologiques Suivi des réciprocités inter-groupe FNP, CCA, PCA, FAE, AAR 4- Bilan : Etablissement du bilan sous la surveillance du responsable comptable. Profil recherché : Le profil recherché : BTS ou DUT comptabilité 2 ans d'expérience dans un poste similaire Une première expérience dans le secteur automobile serait appréciée. Compétences requises : Bon relationnel, rigoureux, organisé et proactif. La maitrise des outils[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

MISSIONS : - Assiste la cadre RH dans toutes ses missions : mise à jour du registre du personnel, suivi des procédures de recrutement, suivi des salariés et des demandes (médecine du travail, congés, commandes de TR.), gère les tableaux de bords (formations, maladie.) - Centralise les statistiques de l'association en matière RH - Effectue un suivi administratif des obligations liées aux IRP, organiser les élections des délégués du personnel - Traite le courrier administratif (démissions, attestations, traitement de mesures disciplinaires, procédures de licenciement.). - Rédige des notes RH : comptes rendus de réunions, notes administratives. - Participe à l'élaboration des dossiers liés aux obligations de l'entreprise (bilan social, rapport formation égalité hommes/femmes, accords seniors.) et participer à l'établissement du bilan social et des tableaux de bord de l'entreprise. - Participe à l'alimentation et à la mise à jour des données des logiciel SIRH. DIPLOME REQUIS ou NIVEAU D'ETUDES : BAC + 2 QUALITES, SPECIALISATIONS OU CONNAISSANCES SOUHAITEES : - Rigueur ; - Autonomie ; - Esprit et travail d'équipe ; - La connaissance du logiciel EIG serait un plus. TYPE[...]

Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Kinésithérapeute

Animateur / Animatrice nature environnement

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Adjoint / Adjointe à la DAF

Responsable d'association à caractère social

Administrateur / Administratrice de site Web

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Assistant administratif / Assistante administrative

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Assistant(e) administratif(tive) de projet

Masseur(se) kinésithérapeute rééducateur(trice)

Chargé / Chargée d'entretien et maintenance

Assistant / Assistante comptable

Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Technicien / Technicienne de culture maraîchère

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Secrétaire comptable

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Formateur / Formatrice hôtellerie restauration

Chargé / Chargée de projet RSE

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Chef de service socioéducatif

Masseur(se) kinésithérapeute rééducateur(trice)

Responsable de projet de développement local

Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Psychomotricien / Psychomotricienne

Psychologue

Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Assistant / Assistante emploi formation

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Orthophoniste

Psychomotricien / Psychomotricienne

Psychologue

Comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant social / Assistante sociale

Secrétaire comptable

Assistant / Assistante ressources humaines

Ressources supplémentaires